未来星幼儿园教师聘用合同

一、聘方（甲方）：何楼办事处中心幼儿园 负责人：杨国红应聘方（乙方）： 住址： 身份证号码：联系电话：

二、聘用期限：自2017年9月2日 至2017年7月1日（一年）

三、聘请待遇：

１．每月 ( 700 ) 元，假期不付，临近放假不足一个月的按日工资计算。

２．奖金：按本园教师考评方案和奖惩制度兑现。

四、其它事宜：

１．甲方根据本幼儿园工作需要，安排乙方从事幼儿保教工作。乙方严格遵守幼儿园的各项规章制度，按时、按质、按量完成其本职工作，忠实践行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。如乙方有下列情形之一的，甲方有权中途解聘并酌情扣除其未发款项：工作失职；不能胜任；不服从学校安排；与同事、和学生家长不能和睦相处；体罚幼儿；屡次迟到、早退或旷工一天以上；长期请假；品行不正，造成不良社会效果；保教质量差，不按时完成教学任务；受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的等不利于幼儿园工作的现象。乙方在工作期间首先树立“安全第一”的思想意识，如因失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故，乙方承担一切经济损失。

２．押金：乙方一个月工资。

３．乙方在聘期内未经幼儿园允许不得随意辞职外流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此给幼儿园造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

４．由于自然因素或社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况，致使劳动合同无法履行时，劳动合同可以终止；有公办幼儿教师补充时本合同自行解除，乙方不再是本园的教师。

５．乙方在聘期内被本园解聘或经本园允许主动辞职，本协议自解聘之日起无效． ６．乙方如有特殊情况需解聘合同，要提前一个月告知甲方，否则扣除押金。

７．乙方聘期满后需交清各种财物，甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发。

８．本协议自2017年9月2日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。

甲方：（盖章） 乙方：（签字）

合同签定日期： 年 月 日

未来星幼儿园教师聘用合同2017-02-15 18:02 | #2楼

甲方（用人单位）未来星幼儿园 乙方（工作方）：

甲方签字： 刘林 身份证号码：

家庭住址：

电话号码：

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，双方本着平等自愿、协商同意签订本合同。

职位：副园长、教师

期限为一年：自 年 月 日至 年 月 日

教师职责：

1、 负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作计划、教育教学活动计划，并认真执行，定期向园长做工作汇报。

2、 服从园长及教研组长的安排，发扬团队精神，积极主动，与各班教师团结合作，确实做好本园教育、保育及生活护理等工作。

3、 对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、细心、热心、关心：随时维护幼儿在园所内健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异。

4、 严格执行幼儿园作息时间制度，认真安排好幼儿一日生活，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿户外活动时间及游戏时间。

5、 培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长。

6、 经常与家长联系，落实与家长双向沟通，了解幼儿与家长的需求，及时解决问题。

7、 坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。

8、 认真学习，努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习，积极创编教材，制作教具，提高自身素质和业务水平。

9、 严格执行园内举办的各型活动之准备与执行。工作报酬:

1、 甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。主要有以下几种形式：

（1） 有教师资格证书有经验能独立带好一个班基本工资1830元/月（含生活费180元/月），奖金200元，全勤100元/月。

（2） 无教师资格证书有经验能独立带好一个班基本工资1780元/月（含生活费180元/月），奖金200元，全勤100元/月。

（3） 无教师资格证书且无教学经验副班开始做起工资1630元/月（含生活费180元/月），全勤奖100元/月，3个月以后加奖金100元/月。

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